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AIエージェントが手続きを進める時代へ。そのとき、事務所に残る仕事は何でしょうか。

電子申請やクラウド給与ソフトの導入など、業務の効率化にはすでに取り組んできた所長先生も多いはずです。それに加え、AIエージェントが手続きや給与計算を効率化できるようになった今、こんな不安を感じていませんか?

手続きと給与計算を正確にこなすことで信頼を積み上げてきた事務所ほど、その仕事が AI に置き換わったときに「顧問先は何に対して報酬を払ってくれるのか」という問いに向き合うことになります。

いま求められているのは、AI に仕事を奪われないための防衛策ではありません。AI を使いこなし、顧問先から選ばれ続ける事務所へと「再定義」することです。

本セミナーでは、AIエージェント・ストラテジスト(AICX協会)資格保有者であり、AI協働先進企業で多数の顧問を務める松井勇策氏をお招きし「AIエージェント時代における社労士の役割変化と業務再定義」をテーマに、最新の社労士の業務領域であると考えられる「顧客のAI協働の支援」で成果が出た事例・AIエージェントの活用で企業の複数部門を支援し大幅に価値が向上した顧客提案の事例・確実に起こるマーケットの今後の変化をお話ししていただきます。

後半では、社労士事務所の現場実務を支援する「Chatwork 社労士AIエージェント」の実務活用イメージをご紹介します。

本セミナーの3つのポイント

01AIエージェント時代に社労士の仕事はどう変わるか

  • 手続き・給与計算の担い手が人から AI に移るなかで、社労士事務所に残る役割と新しく生まれる役割とは

02顧問先から選ばれ続ける「付加価値」のつくり方

  • 手続き中心の事務所が、相談・コンサルティングへ仕事をシフトしていくための考え方

03AI を効果的に使いこなすための心構え

  • 顧問先の個人情報を守りながら AI を業務に取り入れるときに、専門家として押さえておきたい観点

参加特典

当日のアンケートにご回答いただいた方に、次の特典をご用意しています。

特典 ①

松井先生の当日講演スライド(抜粋・ダウンロード版)

講演の要点を、あとから事務所内で見返せる形でお渡しします。

特典 ②【先着2事務所限定】

AI でどこが楽になる? 業務フロー Before/After 診断

手続きや問い合わせ対応など、事務所の実際の業務をもとに、
AI 導入前と導入後の流れを1枚の図で比べてご覧いただけます。

こんな方におすすめ

  • 手続き・給与計算が業務の中心になっている社労士事務所の所長・代表の方
  • AI 時代の事務所の方向性や、仕事のシフト先を考えたい方
  • 相談業務・コンサルティングを伸ばしたいが「何から始めるべきか」悩んでいる方
  • AI に興味はあるが、セキュリティや正確性への不安から実務導入に踏み切れていない方
  • AI ツールを一度は試したものの、業務に定着しなかった経験のある方

講師

産学連携シンクタンク(一社)iU組織研究機構
代表理事/社会保険労務士・公認心理師・AIエージェントストラテジスト(AICX協会)
松井 勇策先生


書籍のご紹介

書籍『雇用世界観』表紙

雇用世界観

最新の労働法制とAI先進技術を使いこなし、働き方を本当に変革する方法

「自社にとって人材とは何か」「働くことの価値をどう前提とするか」という、企業と一人ひとりの個人が持つ、雇用と働き方についての根本的な前提認識=「雇用世界観」。制度や技術が入れ替わっても変わらない、働くことの価値の前提を、法令政策・AI 先進技術・人口動態の 3 つの観点から描いた一冊です。

書籍『雇用世界観』公式サイト →



開催概要

日時

2026年11月20日(金) 12:30〜13:30

参加URL

お申込後、事務局よりお送りします。

視聴方法

ZoomのWebセミナーシステムで実施

参加費

無料


主催

株式会社kubell(旧 Chatwork株式会社)


準備物

・インターネットに接続されたPC
・音声を聞き取るためのイヤホン、PC付属のスピーカー

タイムテーブル

  • 12:3012:35

    オープニング

  • 12:3513:20

    基調講演:
    AIエージェント時代に問われる「社労士事務所の再定義」

  • 13:2013:30

    サービス紹介&参加特典のご案内

セミナー参加申込フォーム

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